• ¿Cuál era la justificación legal de la existencia de los contratos de protección?

• ¿Cuáles son las razones técnicas por las cuales sí es posible que las empresas operen sin contrato colectivo de trabajo de protección y sin sindicato cuando entren en  vigor los nuevos órganos y tribunales laborales?

• ¿Cuál es la tasa de sindicación en México y en EUA (como nuestro principal socio comercial) y la razón por la cual la economía del siglo XXI cada vez tiene menos presencia de sindicatos?

• ¿Cuáles son las diversas maneras de eliminar al sindicato (con costo y sin costo)?

• ¿Cuáles son las estrategias concretas que deben aplicar las empresas para operar de manera eficiente y legalmente segura sin sindicato?