ACTUALIZACIÓN 2019 EN MATERIA DE RELACIONES LABORALES



1).- Sindicatos.

2).- Diferentes modelos de relaciones laborales.

3).- Diagnóstico de las relaciones laborales.

4).- Contrato colectivo de trabajo.

5).- Convenio 98 de la OIT  y sus repercusiones laborales.

6).- Sindicatos minoritarios.

7).- Negociación de los contratos colectivos de trabajo.

8).- Indicadores de trabajo decente.

9).- Evaluación del cumplimiento de derechos humanos en las relaciones laborales.

10).- Aplicación de la responsabilidad social empresarial a las relaciones laborales.

11).- Acuerdos Marco Internacionales.

12).- Alternativas para lograr modificar las condiciones de trabajo.

13).- Suspensión y terminación colectiva de las relaciones de trabajo.

14).- Problemas de titularidad de contrato colectivo.

15).- La huelga.

16).- Técnicas de prevención de conflictos laborales colectivos.

Competencias y Habilidades

Dirigido a: Responsables de las relaciones laborales de las empresas, coordinadores de relaciones industriales, coordinadores de personal, administradores y, en general, todas las personas vinculadas con la administración de los recursos humanos de las empresas, que deseen contar con las mejores herramientas jurídicas para manejar adecuadamente las relaciones laborales con los trabajadores y sus sindicatos. Conozca: •¿Cómo afecta el Convenio 98 de la OIT las relaciones laborales de las empresas? •¿Cómo operan los sindicatos minoritarios en las empresas? •¿Cómo desarrollar procesos estratégicos preventivos en las relaciones colectivas de trabajo? •¿Cómo se están manejando los indicadores de trabajo decente? •¿Cómo se evalúa el cumplimiento de los derechos humanos en las relaciones laborales? •¿Cómo se aplica la responsabilidad social empresarial a las relaciones laborales? •¿Qué son y cómo manejar los AMI’s (Acuerdos Marco Internacionales)? •¿Cuáles son las reglas de oro y la técnica para lograr una excelente negociación de contrato colectivo de trabajo? •Y muchos otros temas más.


ARMANDO SÁNCHEZ BARRIO

Maestro en derecho. Especialista en derecho laboral y de seguridad social. Socio del despacho Sánchez, Arellano Abogados. Coautor del libro “Estudio e Interpretación de la Nueva Ley del Seguro Social”. Profesor de la Maestría en Derecho Laboral en la Escuela Libre de Derecho. Miembro de la Barra Mexicana Colegio de Abogados.

Fecha: 22 de Febreo del 2019, de 09:00 a 18:00 horas.

Hotel Courtyard Marriott Ciudad de México Revolución, ubicado en Av. Revolución No. 333, Col. Tacubaya, C.P. 11870, Ciudad de México, a una cuadra del Viaducto.





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